Индивидуально: 5 дней занятий по 2 часа (120 минут).
Обучение основам HR-менеджмента, составляющим отдельные участки работы кадровых служб.
— индивидуальное очное или дистанционное обучение (в программе «Skype»);
— уроки в легкой для восприятия форме (нескучная теория);
— изучение наиболее часто допускаемых ошибок на практике;
— выполнение домашних заданий;
— разбор возникающих у ученика вопросов.
На последнем уроке проводится проверочное тестирование.
Руководитель кадровой службы, юрист, общий стаж – более 20 лет в государственных и частных организациях на позициях от рядового специалиста и до руководителя кадровой/HR и юридической служб. Наставнический опыт более 15 лет.
| г Алматы, мкр. Таугуль дом 11 |
| г Алматы, ул. Кунаева 43, БЦ «Сымбат» оф. 325 |
| г Алматы, ул. Шолохова 29, СК «Жибек Жолы» оф. C41 3 этаж |
| г Алматы, Мынбаева 46,оф. 203 |
| г Алматы, 5-й микрорайон, 30Б, оф. 502/1 |
| г Алматы, мкр. Аксай-1 15Б, оф. 111 |
| г Алматы, Сейфуллина проспект 597, офис 408 |
Программа курса
| Понятие HR-менеджмент. Основные направления деятельности и задачи HR-службы.
Требования к должностям HR-специалистов. |
| Поиск персонала. Методы поиска. Определение компетенций для вакантных должностей.
Грамотное составление объявлений о вакансиях. |
| Подбор персонала. Работа с базами кандидатов. Анализ резюме. |
| Виды интервью, собеседований и методики их проведения. Методики оценки кандидатов. |
| Адаптация персонала. Методы адаптации. |
| Мотивация персонала. Виды мотивации. |
| Обучение и профессиональное развитие персонала. Виды и методы обучения. |
| Оценка персонала. Методики оценки. |
| Что такое «KPI» и их виды, примеры и рекомендации по разработке. |
Результаты обучения
Что вы получите
Вы будете обучаться по запатентованным учебным пособиям в оборудованном классе
Вы получите БЕСПЛАТНО для эффективного прохождения курса
